你好！ 我想问一下我在单位工作了一年时间，都是单位是外包公司没有帮买保险，现在要辞退我们应该走什么程序啊？
劳动纠纷
2024-08-29 19:48
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如单位未购买社保并计划辞退你，你有权要求单位补缴社保并支付经济补偿。依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，单位应自用工之日起30日内为职工办理社保登记。未办理可能导致你无法享受社保待遇，造成经济损失。严重情况下，单位可能面临法律责任。
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单位未购社保且要辞退你，可采取以下操作：1. 与单位沟通，要求补缴社保并支付法定经济补偿；2. 准备相关证据，如工作合同、工资条等，向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 若仲裁结果不满意，可委托律师提起诉讼，维护自身权益。
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对单位未购买保险且要辞退你的情况，常见处理方式有：1. 与单位协商补缴社保并支付经济补偿；2. 向劳动仲裁机构申请仲裁；3. 寻求法律援助，提起诉讼。选择处理方式时应考虑效率、成本和证据充分性。
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