法定假换班会被扣3倍工资吗
劳动纠纷
2024-09-13 19:55
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处理方式有：1.与公司协商；2.向劳动监察部门投诉；3.提起劳动仲裁。选择时应先尝试协商，协商不成再考虑投诉或仲裁，根据具体情况和自身需求决定。
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不会，除非劳动合同有特别约定。根据《中华人民共和国劳动合同法》，薪资变更需员工同意，否则公司不得擅自变更。若公司未征得同意就扣工资，属于违法行为，劳动者有权拒绝并可依法举报。
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不会扣。具体操作：1.查看劳动合同是否有相关约定；2.如无约定，公司扣工资则向劳动监察部门投诉并提供证据；3.如投诉无果，可提起劳动仲裁要求经济补偿和赔偿金。
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