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我在国企做劳力工作间不小心被一个没有证书的吊机碰了,现在脚骨折休息三个月了还没有鉴定,我想问一下鉴定好以后多久才能拿到赔偿金我还应得到哪些赔偿,请相关人士帮帮我。谢谢

仲裁 2012-06-21 17:30 人浏览
共9位律师解答
  • 建议采取如下措施:1、申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
  • 鉴定后可以主张。
  • 建议采取如下措施:1、申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
  • 鉴定后可以主张。
  • 本人或近亲属可在事故发生之日起一年内申请工伤认定,认定为工伤后做劳动能力鉴定,再进行工伤理赔,
  • 具体咨询工伤认定部门
  • 申请工伤认定了吗?认定书下来再申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级理赔。 如十级可获你7个月的工资等补偿。 如需帮助看电话联系本律师。
  • 可以要求工伤赔偿。 《工伤保险条例》第17条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条规定,法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,依照《民法通则》第121条的规定,由该法人或者其他组织承担民事责任。上述人员实施与职务无关的行为致人损害的,应当由行为人承担赔偿责任。 因此一般情况下,工伤认定的实效为1年。但是对于超过工伤认定时效的情况,只要不超过《民法通则》规定的两年时效期,职工就可以向法院提起民事诉讼,维护自己的权益。
  • 鉴定后可以主张。
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