因指标没完成,单位在十月下旬号发给我张通知书,说明我因不胜任工作月底同我解除劳动合同.我说明公司产品问题致使95%以上销售都未完成现指标.后来就一起上班至今,现在十一月六号了,突然公司人事要我去办离职.想问,像我这样的情况,我不同意离职,并还在继续正常上班,,可以不去人事部办离职交接吗?

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