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我有一个工人，和我没有劳动合同，他帮我做事然后我每月直接付钱给他，两个月前，他不小心做事砸伤了眼睛现在医生建议摘除左眼球，我想咨询我该不该赔他钱赔多少‘

其他 2012-11-09 22:49 人浏览

共13位律师解答

你好，这种情况赔偿是要赔的，就是要根据具体情况分析是属于劳动关系系，还是雇佣关系，如属于劳动关系，工伤鉴定一般在六级左右，大概要陪好几十万，如果是雇佣关系，赔偿数额会少一点。建议携带材料到律所面谈，及时妥善解决。

韩佩霞律师认证

2012-11-09 10:37

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这一般属于工伤，像他这种情况可能5、6级左右，单位要赔好几十万。建议及时妥善解决，详情可来电咨询。

吴广亚律师认证

2012-11-09 11:59

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这一般属于工伤，像他这种情况可能5、6级左右，单位要赔好几十万。建议及时妥善解决，详情可来电咨询。

徐飞律师认证

2012-11-09 14:20

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肯定构成五级工伤伤残！如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，应赔45万元左右。

陈磊律师认证

2012-11-08 22:26

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属于工伤，像摘除左眼球可能鉴定为6级伤残，需要赔偿几十万。建议及时妥善解决。

刘春峰律师认证

2012-11-09 08:47

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你们之间是雇佣关系，要承担赔偿责任的。

黄权律师认证

2012-11-09 10:37

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属于工伤，像摘除左眼球可能鉴定为6级伤残，需要赔偿几十万。建议及时妥善解决。

陈丽律师

2012-11-09 22:49
具体根据鉴定等级。

田洪涛律师

2012-11-09 13:46
一个眼球摘除工伤的话，至少在6级别以上。如果是劳务关系的话，按照人身损害来算，应该在7级以上。具体情况，还是面谈吧

曾梅雄律师

2012-11-09 10:15
看你和他之间是劳动关系还是雇佣关系来定。

刘建平律师

2012-11-08 23:09
你们之间是雇佣关系，要承担赔偿责任的。

沈培亮律师

2012-11-08 22:31
他和公司已然形成事实劳动关系，单位要承担责任的。可以面议方案。

宋燕律师

2012-11-08 22:18
这一般属于工伤，像他这种情况可能5、6级左右，单位要赔好几十万。建议及时妥善解决，详情可来电咨询。

王凯旋律师

2012-11-08 22:02