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你好!基本工资该怎么考核呢?客户的满意度,完成率,月计划,公司产值这些都归在基本工资内吗?如果这些工作都没做好的话,不等于是在基本里扣工资吗?这样的计算方法合理吗?

其他 2009-09-01 16:09 人浏览
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