我是2011年6月下旬来现在单位的，因单位国外项目需要，我还没办任何入职手续，7月1号就被派往国外工作了，到2011年12月份才回国。回国后才开始办理入职手续，到2012年4月份才办完入职手续。相当于，我今年4月才正式入职，开始正式发工资。而关于过去的8个月工资，去年出国前我跟领导提及过关于未入职先工作的问题，领导说先出去回国后再补，因为当时出国时间紧，未跟单位签订任何劳动协议。回国后，单位领导不承认补工资的事了，说我在国外的时间中未入职，不存在补工资的说法。我想问一下，这种情况下，我该怎么办呢？

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