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我在无锡私人厂里上班，9月9号右脚拇指骨折，没签合同，没交五金，厂里就三个工人，我现在想工伤认定没有劳动关系证明怎么办，老板好像没有营业执照

其他 2012-11-30 17:50 人浏览
共5位律师解答
  • 没有营业执照的话无法按照工伤处理，只能按照人损处理，建议保存相关证据，协商不成可以起诉解决。
    吴广亚律师

    吴广亚律师认证

    2012-11-28 12:20

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  • 没有营业执照的话无法按照工伤处理，只能按照人损处理，建议保存相关证据，协商不成可以起诉解决。
    徐飞律师

    徐飞律师认证

    2012-11-28 13:05

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  • 没有营业执照的话无法按照工伤处理，只能按照人损处理，建议保存相关证据，协商不成可以起诉解决。
    黄权律师

    黄权律师认证

    2012-11-28 18:15

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  • 你好！中华人民共和国人力资源和社会保障部第9号令颁布的《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条规定：本办法所称非法用工单位伤亡人员，是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。 第五条规定，一次性赔偿金按照以下标准支付： 　　一级伤残的为赔偿基数的16倍，二级伤残的为赔偿基数的14倍，三级伤残的为赔偿基数的12倍，四级伤残的为赔偿基数的10倍，五级伤残的为赔偿基数的8倍，六级伤残的为赔偿基数的6倍，七级伤残的为赔偿基数的4倍，八级伤残的为赔偿基数的3倍，九级伤残的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍。 　　前款所称赔偿基数，是指单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。 第八条规定：伤残职工或者死亡职工的近亲属、伤残童工或者死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 所以你无需过分担心，假如老板不赔偿，你可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    唐文学律师

    唐文学律师

    2012-11-30 17:50
  • 没有营业执照的话无法按照工伤处理，只能按照人损处理，建议保存相关证据，协商不成可以起诉解决。
    陈雨律师

    陈雨律师

    2012-11-28 10:05
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