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我工令38年，是管理人员，中级职称，今年退休的工资是多少标准

其他 2020-08-30 08:28 人浏览
共6位律师解答
  • 咨询社保部门。
    乔方律师

    乔方律师认证

    2013-03-06 20:16

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  • 咨询社保部门。
    王琪翔律师

    王琪翔律师认证

    2013-03-09 16:32

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  • 1、职称工资是指的技术职称工资，你到新单位，单位应当为你提供工作岗位，不能因为没有工作岗位而降低你的工资。2、教师属于事业编制人员，对于人事争议，可以申请人事争议仲裁。3、如因自身意愿调动工作，最好和单位协商，不要和单位发生冲突。如因单位原因调整工作，单位降低工资，可以向其主管部门反映。4、如果是公职教师，学校扣发、拖延教师的工资，可以到教育局投诉。也可以到人事部门申请人事争议，按照《人事争议处理规定》处理。5、如果属于聘任制教师，与学校之间为劳动合同关系，与学校发生劳动争议，可以依法申请劳动仲裁。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2020-08-30 08:28

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  • 法定的退休年纪按如下规定：
    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定，
    国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
    房产纠纷律师团队律师

    房产纠纷律师团队推荐

    2019-05-13 19:47

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  • 对于退休返聘人员缴纳的社保中主要考虑工伤保险和养老保险。关于工伤保险方面：国务院《工伤保险条例》中均没有规定返聘的离退休人员可以享受工伤待遇，不少地方规定明确排除了离退休人员可以享受工伤待遇。而养老保险方面国家《劳动合同法》规定退休返聘人员无需再缴纳养老保险。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2014-06-25 15:37

     咨询我
  • 咨询社保部门。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-03-06 19:51
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