未签订劳动合同及员工入职收取押金是否违反劳动合同法规定？违反了第几条？试用期内员工辞职不受时间限制（即不用提前30天提出辞职）是否劳动合同法规定条款？
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违法，要求支付双倍工资及经济补偿，具体咨询请联系我。
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单位不签劳动合同要双倍赔偿工资。
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