我于2014年7月1日入职，现公司决定调离原岗位，且升职加薪，因个人原因不愿到新岗位任职，无奈向老板口头辞职，期间2012年9月才买社保，请问辞职有无经济赔偿？劳驾？如有能赔偿多少？况公司签订的合同是公司自制，内容属霸王条款，请问合同有无法律效力？

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