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我在公司上了5个月，合同签了4个月合同。如何要公司补偿，应补多少。

其他 2013-04-21 22:29 人浏览
共4位律师解答
  • 1、可以要求赔偿1个月工资； 2、请记下王利平律师电话，以便今后遇到法律问题时可以随时咨询；
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-04-21 22:29
  • 您好。如果属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。 经济赔偿金标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按一年计算）支付两个月工资，不满六个月的支付一个月工资；08年以前每满一年工龄（同样是六个月以上不满一年的按一年计算）支付一个月工资，不满六个月的支付半个月工资。上述所称的工资是指应发工资，包括实际发放的工资、社保和公积金的个人缴费部分及扣缴的个税。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-04-21 22:29
  • 你好！可以得到半个月工资的经济补偿。
    翁林霞律师

    翁林霞律师

    2013-04-21 13:02
  • 补偿半个月的工资。
    段希尧律师

    段希尧律师

    2013-04-21 10:38
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