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在上班时间突发脑出血算不算工伤,公司应承担多少责任,有没有赔偿

其他 2013-05-08 14:17 人浏览
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  • 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤.
  • 如果是工作或者职业病导致则属于,可以要求工伤赔偿
  • 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤. 未死亡的,若与工作有关联,可以申报,但能否认定为工伤,则由劳动部门确定。 若公司未购买医疗保险的,可要求其赔偿此等损失。 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤.
  • 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤.
  • 你好。1、如果是工作或者职业病导致则属于,可以要求工伤赔偿。2、与公司积极协商。 欢迎来电咨询,可以委托本律师办理,若满意,请采纳。
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