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我50岁达厂里把我开除了没有签合同没有劳保有赔偿吗

消费者维权 2013-05-08 12:49 人浏览
共4位律师解答
  • 先确定是不是劳动关系,再看工厂是什么原因把你开除的, 没有劳动合同没有劳保,如果是劳动关系是有补偿的。
  • 请问您性别,若为女性,已达到退休年龄的,单位可与您解除劳动关系,对于养老保险待遇损失,可要求单位承担。 若为男性,涉嫌非法解雇的,可要求双倍赔偿。
  • 你好,可以要求赔偿,建议来电咨询或者带上材料面议。
  • 先确定是不是劳动关系,再看工厂是什么原因把你开除的, 没有劳动合同没有劳保,如果是劳动关系是有补偿的。
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