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公司公会组织的篮球比赛的时候受的伤？

其他 2013-06-16 13:47 人浏览
共6位律师解答
  • 属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
    吴健弘律师

    吴健弘律师认证

    2013-06-16 05:45

     咨询我
  • 你好：要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。 如有疑问，可以电话详细咨询！
    余贤龙律师

    余贤龙律师

    2013-06-16 13:47
  • 你好，你的情况需要先做工伤认定，再做劳动能力鉴定，如果鉴定出来是10级，则可以要求支付7个月的一次性伤残补助金。等你与单位解除劳动合同后还可以要求赔偿分别为2个月社平工资的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。当然期间的误工费按照你受伤之前的工资另算。具体可以来电咨询。
    张赵泳律师

    张赵泳律师

    2013-06-16 13:09
  • 你好，十级工伤可以得到7个月的本人缴费工资作为残疾赔偿金，其他费用据实主张，如果与单位解除劳动关系，可以得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。
    孙祥环律师

    孙祥环律师

    2013-06-16 09:20
  • 你好：要具体核算过的，如：医疗费、误工费、伙食费、交通费、住宿费、伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、生活护理费、停工留薪期的工资等。 如有疑问，可以电话详细咨询！
    强相银律师

    强相银律师

    2013-06-15 21:27
  • 伤残补助金需结合你本人工资而定，另两项估计一万三左右。 若有疑问或需帮助，欢迎来电
    刘雪婷律师

    刘雪婷律师

    2013-06-15 21:14
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