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员工主动离职要不要补偿

其他 2013-07-05 16:46 人浏览
共5位律师解答
  • 您好，根据《劳动合同法》第38条和第46条第一款的规定来跟用人单位解除劳动关系的，用人单位不需要支付任何赔偿； 2、如员工提出自动离职，可以要求员工根据《劳动合同法》第37条的规定，提前告知用人单位解除劳动关系，并要其在辞职通知书上面签名确认。
    刘祖虎律师

    刘祖虎律师认证

    2013-07-05 11:15

     咨询我
  • 不需要经济补偿。
    贤笑岩律师

    贤笑岩律师认证

    2013-07-05 12:38

     咨询我
  • 不需要补偿。
    张玉娟律师

    张玉娟律师

    2013-07-05 16:46
  • 没有补偿。。
    郑瑞华律师

    郑瑞华律师

    2013-07-05 10:58
  • 1、员工自动离职，如不是根据《劳动合同法》第38条和第46条第一款的规定来跟用人单位解除劳动关系的，用人单位不需要支付任何赔偿； 2、如员工提出自动离职，可以要求员工根据《劳动合同法》第37条的规定，提前告知用人单位解除劳动关系，并要其在辞职通知书上面签名确认。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-07-05 10:55
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