相关知识推荐
单位里一天加班超过3小时但给加班费算违反劳动法吗?
网友问:单位里一天加班超过3小时,但每月没超过36小时,加班给加班费,这样的行为算违反劳动法吗,如果
每周工作不满40小时也会违法吗?
编辑同志:我是一家饭店的服务员,我们单位规定服务员每天工作5.5小时,一周工作七天,没有休息日。最近
8小时应完成多少工作?劳动法有待细化
《劳动法》规定员工的工作时间每天不超过8个小时,可是,8个小时到底要做多少工作呢?《劳动法》并没有对
员工违反公司规定被开除有补偿吗
员工违反公司规定被开除,是没有补偿的。如果员工严重违反用人单位的规章制度,或者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
劳动法关于加班费的规定
国有划拨土地怎么进行转让
国有划拨土地转让涉及多种情形,需办理出让手续并注意不同用途的土地使用权出让年限。土地转让办理手续包括
夫妻债务是否是连带责任
夫妻债务属于连带责任,共同财产债务需共同偿还。侵害财产需承担法律后果。本文将详细解析夫妻债务和财产分
醉驾被交警抓最后怎么处理
醉驾被交警抓的处理方法包括一般会被吊销机动车驾驶证,处拘役并处罚金,如果醉驾发生重大事故构成犯罪的,
国有土地使用期限过期了怎么办
当国有土地使用期限到期,不必担忧,土地上的建筑物仍归业主所有。本文介绍了土地使用权年限和过期的解决办
面对开除后未收到工资该如何应对问题
面对开除后未收到工资应对问题的方式是当事人可以向劳动行政部门举报,如果举报无果当事人可以向仲裁机构申
房客违约如何提前解除合同
房客违约如何提前解除合同?租赁合同到期后如何处理?本文将为你详细解读《民法典》相关规定,助你了解租赁