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没合同在一单位连续工作15年现在只有560 月工资，当时40 多岁现在过退休年龄想不干，能要补偿金吗？

调解 2010-04-10 00:37 人浏览
共4位律师解答
  • 可以要求经济补偿 没有劳动合同的可以要求发放双倍工资 560元如果低于当地最低工资收入，可以要求补足至最低生活保障金。 还可以根据劳动合同法规定，请求多项经济补偿 建议委托当地律师，提起劳动仲裁申请，
    黄道进律师

    黄道进律师认证

    2010-04-10 00:37

     咨询我
  • 可以要求经济补偿金,还可以要求11个月的双倍工资.
    钱亚芳律师

    钱亚芳律师

    2010-04-09 21:52
  • 可以要补偿金。
    陈友铭律师

    陈友铭律师

    2010-04-09 21:15
  • 未签订劳动合同的，员工可以主张： 一是要求补签劳动合同；工作满一年仍未签订的，可以要求补签无固定期限劳动合同； 二是补缴社会保险； 三是补发未签订劳动合同第二个月开始（最早从2008年2月开始计算）的双倍工资；并赔偿50-100%的经济损失；违法解雇的话，可以要求继续履行劳动合同；四是最低工资在金华应当是860元/月，等等！ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
    倪振杨律师

    倪振杨律师

    2010-04-09 19:29
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