工伤时，住院费医疗和护工费，伙食费，和出院诊疗费是公司付的，而后公司拿到这些公积金报销，公司表示这此费用是要到伤残鉴定后赔偿费用中扣除，余下的才是赔偿金，公司表示医疗费用包括在伤残赔偿金里，所以要扣除，以前工伤员工也是如此，我想问公司此做法是否合法合规？还是赔偿金和医疗费是独立分开的，公司和公积金是一并承担的？谢谢

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