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我是2014.5进入公司,签一年劳动合同,公司至今没给我一份我的劳动合同,会计主管以我能力不行为由,跟我说已经招到人,要对我进行调岗,或者给我一个月的时间,让我自己找工作,本人在工作中并无工作失职,每个月发给总部的报表也是正确的。我该怎么维护自己的权益?

其他 2014-11-24 15:55 人浏览
共3位律师解答
  • 你好首先,合同期内,单位如果要调岗需要征得你本人的同意,你本人可以拒绝。单位非法解除你的情况下,你可以要求经济赔偿。\n你目前的做法就是继续履行合同,不要主动离职。主动离职没有任何经济补偿,当然你想离开这个公司另找公司的话就另作打算了。
    【追问】那如果 要经济赔偿的话,我最多能赔多少?
  • 你好,这是可以申请劳动仲裁的。
  • 可以不同意调 岗。
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