咨询详情

您好~有一个员工作为劳务派遣员工被安排进厂上班,自己说工作了17天后才旷工自离的,厂里查的结果是只工作了7-8天,没有工资,也就没考勤,这样合理吗?

其他 2014-12-02 10:22 人浏览
共1位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台苏州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中