鄂州劳动纠纷律师

九级伤残赔偿标准 1.一次性伤残补助金8个月，由社保机构支付.赔偿基数2021元×8个月20218元. 2.劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2021元20218元，一次性工伤医疗补助金2个月×2021元5102元.一次性伤残补助金20218元一次性伤残就业补助金为20218元一次性工伤医疗补助金5102元45918元。当事人对伤残评定不服的，可以在接到评定书后十五日内，向省、自治区、直辖市的劳动部门申请重新评定。 上一级劳动部门在接到重新评定申请书后三十日内，应当作出重新评定的决定。若伤者超过15日以後再向上一级的社劳动部门申请重新鉴定，则该部门可以不予受理。法律依据：: 《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

你好，可以主张经济补偿金的

你好，如果是病假是没有工资的

你好，建议去公司注册地劳动仲裁

你好，具体可以询问社保部门、民政部门

您好，一般的话有这个可能性的

你好，要出勤天数来计算工资

你好，具体情况麻烦讲一下

你好 先看下协议 解约原因是什么呢 合同这块有没有明确内容

您好，您的问题现在解决了吗1

你好，我的工伤认定做了是10级，老板不想赔钱

餐饮业的试用期是多久？

您好，我在工作的时候，手因劳损而疼痛。是工伤吗？

工人在工厂被开水烫伤算是工伤吗

您好！请问打暑假工签合同的话不会影响应届毕业生的身份

没有劳动合同却一直拖欠工资怎么办？

公司要求员工不休息是违法的

。员工不接受工作安排，磨洋工，劝退不成，员工耍无赖要求赔偿两个月工资

我是一名卡车司机。下班后拿不到工资怎么办？

竞业限制需要补偿吗