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从事餐饮行业的下岗职工，得了乙肝，已经不可以从事餐饮行业，可以提前退休吗吗？根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
汉中律师
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他们是乙肝病毒携带者
【龙虎网报道】无以言状的痛苦，隐藏在这个群体中每一个人的心灵最深处。在他们看来，一切美好的愿景都与他
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我从事食品销售，休检有小三阳(乙肝表面抗原带菌者)，公司能够辞退吗？常见辞退不当有以下几种常见情况许多企业存在辞退员工时无透明度，被辞退人员走得莫名其妙;管理者因为私人恩怨开除员工，公报私仇;克扣被辞退人员工资时有发生，特别是民营和私营企业;许多管理者对公司做出了巨大贡献，可能因为小小的失误被辞退;被辞退人员离开公司后，管理者对被辞退人员随意指责。严重违章违纪辞退，触犯公司规章制度、触犯国家法律等。
乌海律师
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是否可以拒绝这一项的体检项目？在乙肝两对半体检中结果为乙肝（小三阳）乙肝患者有规定不能从事养老护理行业吗？按《劳动合同法》规定，劳动者在劳动合同期内被辞退，如用人单位依法实施经济性裁员的，应按劳动者每满一年工作支付一个月工资（超过半年不满一年的，按一年计算；不满半年的。支付半个月工资）的标准，向劳动者支付经济补偿金。如用人单位违法解除劳动合同的，应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。如有争议，你可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。
澄迈县律师
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正式三方协议签约一航运公司，却由于乙肝携带者被解雇了！请问这合法吗？乙肝携带者不能做船员吗？1、三方协议不同于劳动合同：所以三方协议不适用《劳动合同法》的相关规定，而是适用《民法通则》或《合同法》的相关规定。2、三方协议可以约定违约金、也可以不约定，如果约定了违约金，协议当事人应当遵守，你违约时应当负违约责任。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
赣州律师
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乙肝病毒携带者可以从事烘焙业吗？你上发证单位咨询
王常青律师
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请问乙肝携带者大三阳能从事酒店行业吗能。 我国的《就业服务与就业治理规定》第19条规定：用人单位招用职员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。
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