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自己缴纳社保多少钱与职工社保有什么区别

法律快车官方整理

2020-09-28 12:40

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　　社保关乎着我们的医疗、养老、生育等这些生活中的方方面面，对我们来说是一项很大的保障。随着社保政策不断完善，越来越多的人都开始加入缴纳社保大军。有正式单位的人，公司会买职工社保，如果是灵活就业人员，只能自己缴纳社保。那么自己缴纳社保多少钱与职工社保有什么区别呢？下面就跟着法律快车小编一起来了解一下吧！

　　一、自己可以缴纳社保吗

　　如果没有单位缴纳社保，个人也可以自己缴纳社保，但是和单位缴纳的社保会有一定的区别。首先，灵活就业人员缴纳的社保和单位缴纳的社保基数不同。单位缴纳社保，缴费的基数是和工资挂钩的。而灵活就业人员缴纳社保，缴费基数是当地上年度的社会平均工资。

　　二、自己缴纳社保多少钱与职工社保有什么区别

　　自己缴纳社保的话可以选择60%-300%之间的一个缴费，60%是最低标准，300%是最高标准，所对应的缴费金额也是有所不同的，这个完全是取自于个人的经济能力来选择，如果说你的经济条件比较好，那么你可以适当地提高自己的缴费标准，如果说经济条件不好的话，那么也可以降低缴费标准。

　　自己缴纳社保与职工社保的区别：

　　1、需要缴纳的险种不同

　　企业为职工缴纳的保险包括五险一金：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。企业社保的缴纳是带有强制性的，法律规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

　　个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定，灵活就业的人员，以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本医疗保险，不纳入失业、工伤和生育保险的参加人群范围。

　　2、缴费比例不同

　　灵活就业人员缴纳社保和单位缴纳社保承担的金额比例占比是不一样的。单位给员工缴纳社保，企业需要承担很大一部分，而职工只需要缴纳较少的那部分就可以了。以个人身份缴纳社会保险费则需要全部由个人负担了。

　　3、退休待遇有差别

　　退休时间：首先女性参保人员退休领取养老金年龄是有区别的：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。

　　4、养老保险领取不同

　　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，按月领取基本养老保险。达到法定退休年龄时如果累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，再按月领取基本养老金。如果参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗嘱可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。

　　个人缴纳的社保是覆盖城镇户籍非从业人员的养老保险制度。大部分城市是按年缴费的，不强制缴费属于自愿参保。另外，个人社保除个人缴费外，政府还会给予补贴，个人缴费越多，政府补贴也越多，而且个人缴费和政府补贴全部计入参保人的个人账户。