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能证明婚外情的证据就是捉奸在床吗
“婚外情”已成为夫妻感情的最大杀手。据衷震律师统计,目前由于第三者导致离婚的比率已占到整个离婚原因的60%以上。婚外情、婚外性行为,基本成为无法维系夫妻关系的根
衷震律师
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规范的离婚协议书范本
离婚协议书——衷震律师提供协议人:嘉男,男,19年月日生,身份证号:现住东湖区明德居╳╳╳╳╳╳╳╳╳╳╳╳╳室。协议人:嘉女,女,19
衷震律师
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离婚中常见问题及解答
每天都要解答若干各种各样的咨询,衷震律师现在归纳下:问题一:对方有过错,我该怎么办啊?我的观点:要自己先考虑好是否决定要离婚了,我不能帮你决定是否要离婚,我只能
衷震律师
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婚前财产协议书的写法
最近代书“婚前财产协议书”的案件数量明显多了起来,衷律师现就此进行以下指导:一、使用人群的特点:首先,都是年轻人居多,思想观念确实比较O
衷震律师
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离婚打官司要多久、要花费多少钱
很多人经常问衷震律师一个问题,那就是离婚打官司要多久、要花多少钱?这个问题具有相当的普遍性,现就这个问题进行一个解答。首先,离婚打官司要多久时间?总得来说,一般
衷震律师
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未婚同居分手后怎样分割房产
同居与结婚相比,除少了一纸结婚证书外,并没有什么区别。我国夫妻财产实行的是婚后所得共同共有财产制。那么,同居期间财产是共同共有还是按份共有?一起同居男女要求分割
衷震律师
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房产加名免契税
房产加名免契税来源:作者:点击数:1房产加名免契税财政部与国家税务总局8月31日联合发布通知称,在婚姻关系存续期间,房屋、土地权属由夫妻一方所有变更为夫妻双方共
余凤芳律师
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离婚时,夫妻双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不成的,应当如何处理?
离婚时,夫妻双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不成的,应当如何处理?答:《婚姻法解释二》第二十一条规定:“离婚时双方对尚未
帅发强律师
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属于夫妻共同财产的房屋如果是违章建筑,双方离婚时应当如何分割?
属于夫妻共同财产的房屋如果是违章建筑,双方离婚时应当如何分割?答:在离婚案件中,属于夫妻共同财产的违章建筑是否应当处理以及如何处理的问题,是审判实践中的难点。对
帅发强律师
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最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理财产分割问题的若干具体意见
最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理财产分割问题的若干具体意见(一九九三年十一月三日颁布)(最高人民法院审判委员会第603次会议讨论通过)人民法院审理离婚案
帅发强律师
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想查询商标是否已注册?本文介绍线上、线下查询及通过代理机构查...
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想要了解
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的类型和特点吗?本文详细解释了原产地
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商业秘密的保护措施有哪些
如何确保商业秘密的安全?本文将从行政、法律和企业自身管理三个...
#商业秘密保护
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新建小区,开发商通知我1月份收房,因事耽搁了,我是6月份收的房,物业要从1月份算物业费请问这合理吗?
你好!以实际收房计算
九江法律问答顾问律师
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我是1993年学校毕业分配至银行工作,档案里有派遣证,2008年从银行到南昌市医保处工作请问单位这样做合理吗?
你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
鹰潭法律问答顾问律师
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你好,美容院我交了定金,没签合同,他们不退我
在美容院交付定金时,你应注意确保定金合同以书面形式约定,并明确约定交付定金的期限。同时,要确保合同中明确标注“定金”字样,避免使用其他易混淆的词汇。此外,交付定金前,应了解定金的退还条件和违约责任等相关事项,以便在发生纠纷时维护自己的权益。
赣州法律问答顾问律师
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中考成绩只有110分还可以拿到初中毕业证吗?(在南昌市青山湖区读的初中)?
你好,根据实际情况与学校沟通处理
上饶法律问答顾问律师
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你好,取保候审成功了,案子转交到另一个地方,警方又通知过去办理取保候审,什么情况
需要看具体案情,是否案情变化了?
周泽高律师
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私营企业是否规定可以对员工处以全部罚款
公司无权对员工进行罚款,但因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,应当承担赔偿责任,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位违法扣除劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位加付赔偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
南昌法律问答顾问律师
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国有航运公司的船员是特殊工种吗?养老保险一起缴纳,55岁可以退休吗?
以劳动局备案为准
南昌法律问答顾问律师
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假如你提前一个月辞职,你能一次性付清月薪吗?
劳动者依法提前一个月辞职,工资一般是一次性发放完。用人单位应当在解除劳动合同时为劳动者出具解约证明,并且一次性以货币形式来付清劳动者的工资报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
南昌法律问答顾问律师
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租赁公司知道网上租车没有人证,从事网上租车服务是违法的吗?
需要办理营运证的
南昌法律问答顾问律师
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请问我有一家贷款车法院强制执行拍卖,剩下的车贷还需要我还吗?
你好,银行先行受偿
南昌法律问答顾问律师
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