桂林律师文集

首先，可以和用人单位协商解决。如果协商不成，可以选择到劳动行政部门进行举报，由劳动行政部门对用人单位责令限期支付。同时，也可以选择向人民法院申请支付令，要求用人单位足额支付工资。当然，这是要在劳动关系清楚，无争议的情况下。如果用人单位干脆不承担双方存在劳动关系，则我们首先要做的就是确认劳动关系，只有等劳动关系确定下来了，才能谈及之后的给付工资的事情。需明确一点，即使没有签订书面的劳动合同，从用人单位实际用工之日起，劳动者和用人单位之间的劳动关系也已经形成，对于劳动者提供的劳动，用人单位应当足额发放工资。同时，根据法律依据：《我国劳动合同法》的规定，未签订劳动合同，用人单位自用工之日起的第二个月到一年内，应当向劳动者每月发放两倍的工资。

公司克扣工资，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向调解组织申请调解；到当地的劳动监察大队投诉；到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

可以搜集证据，劳动仲裁维权要求

有证据可以起诉法院赔偿损失

搜集固定有关证据，可以起诉造谣者侵犯你的名誉。

三级精神残疾的补助资金是每人每年800元。残疾人三级，属重度残疾，申请低保评估家庭收入时按无劳动能力认定。是否能申办下低保，低保救助金额的多少，主要看家庭收入情况，然后才是残疾等级有上浮符合条件的残疾人经过公示、初审、复审、审批等相关环节后，方可领取补贴。残疾人两项补贴实行半年审核制度，半年办理继续享受补贴的审核手续。法律依据：《中华人民共和国残疾人保护法》第四十一条国家和社会对生活困难的残疾人，通过各种渠道给予补助和救济，国家和社会对五劳动能力的、无法定抚养人、无生活来源的残疾人，按规定供养、救济。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

首先，如果是不牵涉功能方面的鉴定，可以在出院后做，假如涉及肢体功能或者视力等情况，需要等3个月。第二，进行伤残鉴定，如果是去公检法系统的法医鉴定机构，可以凭公检法系统开具的鉴定委托书前往鉴定；如果是去社会鉴定机构鉴定，可以自己去。第三，伤残鉴定，可以在公安局的法医处进行鉴定，也可在法院委托的鉴定机构处鉴定。建议你到法院委托的鉴定机构鉴定，因为涉及到法院采信的问题。

没离婚不能与他人再办结婚证，否则将涉嫌重婚罪，按照《刑法》规定，可判处二年以下有期徒刑或者拘役。结婚后的一方想要和他人缔结新的婚姻关系时，需要先依法办理离婚手续，然后才能和他人办结婚证。根据《民法典》第一千零四十二条规定，禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。《刑法》第二百五十八条规定，有配偶而重婚的，或者明知他人有配偶而与之结婚的，处二年以下有期徒刑或者拘役。法律依据：《民法典》第一千零四十二条。

满16周岁可以办电话卡。目前国家实行电话卡实名制，因此申请人须携带本人有效二代身份证到各营业大厅办理，没有身份证的可以用户口簿代替。已满16周岁到未满18周岁前的未成年人：有收入证明（劳动合同或其他收入证明）：携带有效证件及收入证明自行办理；无收入证明：必须提供有效证件，在监护人陪同下前往营业厅办理（监护人需携带本人有效证件）。法律依据：《电话用户真实身份信息登记规定》第七条个人办理电话用户真实身份信息登记的，可以出示下列有效证件之一：（一）居民身份证、临时居民身份证或者户口簿；（二）中国人民解放军军人身份证件、中国人民武装警察身份证件；（三）港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证或者其他有效旅行证件；（四）外国公民护照；（五）法律、行政法规和国家规定的其他有效身份证件。

您好，建议积极协商处理。协商不成可以申请劳动仲裁