桂林劳动争议律师文集

私自占用他人土地是违法行为，我国民法典规定：私人的合法财产受法律保护，禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、破坏。未经同意占用他人土地的，属于侵权的行为，被占用人可以要求占用人返还土地，恢复土地原状和赔偿损失。财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。个人承包的土地归个人使用，他人没有权利无补偿的使用个人承包土地。发生纠纷，可以申请调解或者仲裁，当事人可以自行和解，也可以请求村民委员会、乡（镇）人民政府等调解。当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的，可以申请仲裁，也可以直接向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国民法典》第二百六十七条【私人合法财产的保护】私人的合法财产受法律保护，禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、破坏。

仲裁申请需要写明事情和请求

法律上，被打后的常见处理方式包括报警、申请伤情鉴定、寻求民事赔偿或要求行政处罚。您应根据伤情严重程度、打人者的态度以及自身诉求来选择最合适的处理方式。

违法解除可以申请劳动仲裁的

协商不成可以起诉法院离婚的

针对新手机充电发热及卡顿问题，您可以首先与售后联系并提出换货要求。若售后无法解决问题，您可以考虑向消费者协会投诉，以获得更多维权建议和支持。请记得保留好购买凭证，如发票等，以便在处理问题时提供证明。

您好，建议及时报警处理

一、工作不满7天没有工资合法吗1、工作不满7天没有工资不合法。只要员工付出了劳动，员工就有享受劳动报酬的权利。员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。二、作为劳动者如何维护自己的合法权益1、依法签订劳动合同，依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要依据，也是最重要的法律武器；2、当自己的权益受到侵犯时，劳动者要及时通过公权力途径来解决。

只要被诈骗了，不管多少金额都可以报警，公安机关应当立案，根据诈骗金额多少来确定案件性质

关于盗窃罪判罚，针对涉及金额48万的案件，刑期将视案情而定。一般情况下，如果属于数额较大或多次盗窃，可能会处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并可能面临罚金处罚。若盗窃数额巨大且情节严重，将处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。而对于数额特别巨大或情节特别严重的案件，可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并可能面临罚金或没收财产的处罚。建议咨询专业律师以获取更准确的法律意见。