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莘县律师问答
北京九级工伤赔偿标准
北京九级
工伤赔偿标准
涵盖多个方面,包括一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。赔偿内容广泛,涉及医疗费用、康复费用、生活护理费等。
#工伤赔偿标准
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伤残鉴定与伤情鉴定的区别是什么
伤残鉴定与伤情鉴定有何不同?本文详细解析两者在概念、赔偿性质及鉴定时间上的区别,并概述伤残鉴定流程与等级鉴定条件。让你全面了解如何维护自己的合法权益。
#工伤伤残鉴定
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工伤八级私了赔偿多少
工伤八级私了赔偿金额因地区不同而异,包括医疗费、康复费、伙食补助费等九项内容。本文将详细解读赔偿项目和标准,以及计算与发放细则,助你了解
工伤赔偿
的全貌。
#工伤赔偿
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工伤鉴定费报销规定
工伤鉴定费能报销吗?如何支付和管理?不服鉴定怎么办?本文详细解读了《工伤保险条例》中关于工伤鉴定费报销、支付责任和管理办法,以及不服鉴定的再评审程序。
#工伤鉴定标准
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没签劳动合同,没有社保,工伤已认定,预测是九级工伤未鉴定,老板要私了。请问应该赔偿多少钱
1、具体赔偿项目需要结合你所在的地区和你的工资标准,依据工伤保险条例规定计算。 2、如工资不超过5000元,正常无法达到你的主张,建议可以咨询当地的法律机构。
如何申请劳动能力鉴定,精神分裂症能否申请劳动能力鉴定
一、申请劳动能力等级鉴定的流程:劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 二、另外,申报劳动能力鉴定所需的材料以及要求有: (1)填写《劳动能力鉴定申请表》,表上贴上本人的近期一寸免冠照片,若有单位负责则压照片盖上单位公章;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话,并且当场通知单位联系人。 (2)工伤认定决定书原件及复印件。 (3)携带被鉴定人本人身份证原件复印件。 (4)提供完整连续的病历材料其中,住院的需要提供住院病志原件,原件被鉴定中心保留,再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件,审核原件保留复印件。法律依据:《工伤保险条例》第二十三条规定,劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工人计件工资,不到工作时间,受伤了,算不算工伤
法律分析:工伤认定时,劳动者举证本人工资的,可以提供劳动合同、工资单、工资卡流水、社保缴费证明等的证据证明本人工资。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
我父亲在聊城工地工作,被钢筋砸伤。老板没有买工伤保险。他只是买了一份集体保险
如果你是在工地上受伤的,那么不管老板有没有购买工伤保险,有没有签订劳动合同,你都是属于工伤的,所以说你去劳动局,先去办理工伤证是属于工伤的,所以说你去劳动局先去办理工伤证,然后进行工伤鉴定,这样就能维护自己的权益了。法律依据:
我父亲在聊城工地干活被钢筋砸伤老板没有买工伤保险,光买了个集体险?
劳动者工伤,若用人单位未依法购买工伤保险的,用人单位应该承担工伤赔偿责任,按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用;若补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位支付新发生的费用。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 第六十二条 用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
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我哥哥是外卖小哥,干了5年,前两个月突发心梗,住了一个月院,现在回公司,公司必须要他出康复证明,医院只是口头讲可以上班,但是没出康复证明,公司现在不让上班,怎么处理呢
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你好我下巴上班被弄伤缝针了工伤为几级
保险公司理赔不,像这种情况属于工伤,医院诊断慢性酒精中毒?
平时长期喝酒,上班时间不喝酒,训练中没有喝酒,突然昏倒抽搐,立刻就医,医院诊断慢性酒精中毒,像这种情况属于工伤?保险公司理赔不?
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胰腺炎是我工作时间的工伤
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您好我企业有个员工工伤9级,企业应承担大致多少费用?
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