重庆公司法律师文集

常见公司法务问题28-30
11.那些情形属于劳动仲裁终局裁决?根据《劳动争议调解仲裁法》的规定:下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:一、
韩龙文律师
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常见公司法务问题28-30
常见公司法务问题25-27
11.公司能否单方解除竞业限制协议不再支付竞业限制补偿?可以。竞业限制的规定,其立法本意是为了保护用人单位的合法权益,是赋予用人单位的权利,所以用人单位可以放弃
韩龙文律师
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常见公司法务问题25-27
常见公司法务问题22-24
11.公司以“末位淘汰”方式解除劳动合同合法吗?不合法,劳动者在用人单位等级考核中居于末位,不等同于不能胜任工作,不符合单方解除劳动合同的法定条件。12.公司可
韩龙文律师
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常见公司法务问题22-24
常见公司法务问题19-21
11.公司与员工约定为员工缴纳社保,有效吗?无效,用人单位和劳动者任何关于放弃缴纳社会保险费的协议都是无效的,因有关协议违反了法律的强制性规定。12.员工自愿放
韩龙文律师
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常见公司法务问题19-21
常见公司法务问题16-18
11.公司招用超过法定退休年龄形成的法律关系?最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条规定,用人单位与其招用的已经依法享受养老保险
韩龙文律师
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常见公司法务问题16-18
常见公司法务问题13-15
11.劳动合同对劳动报酬没有作出约定怎么处理?劳动合同法规定,劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商;协商不成的
韩龙文律师
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常见公司法务问题13-15
常见公司法务问题10-12
10.公司原规章制度对后来员工适用吗?可以适用新员工,向新员工公示后的规章制度对新员工有效。11.母公司的规章制度对子公司员工是否有效?子公司相对于母公司来说是
韩龙文律师
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常见公司法务问题10-12
宋某诉西安市某餐饮有限公司股东资格确认纠纷案
在传统公司法上,对有限责任公司股权转让的限制主要有两种方式:一是法律上的限制,即对股权转让的条件、程序等由立法具以明文;二是公司章程或股东协议的限制,即通过股东
王健律师
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宋某诉西安市某餐饮有限公司股东资格确认纠纷案
公司法务常见问题7-9
1.公司的分支机构等对外签订的合同是否有效?企业法人依法设立并领有营业执照的分支机构,其签订的合同有效,企业法人内部未领取营业执照,且未经法人授权的分支机构,不
韩龙文律师
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公司法务常见问题7-9
公司法务常见问题4-6
1.公司的格式条款有什么风险?存在无效的法律风险,法律规定,如果格式条款存在提供格式条款一方免除其责任加重对方责任排除对方主要权利的,该条款无效。2.合同是不是
韩龙文律师
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公司法务常见问题4-6
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我是16岁的小朋友可以送外卖吗
16岁的小朋友不可以送外卖
侯小云律师 侯小云律师
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你好,前几天黑中介骗钱被我报警真实了,但中介当时照了我的身份证,请问会有什么影响吗?
既然中介的诈骗行为已经被查实,那你就无需过度担忧了。通常情况下,他们不会再对你构成威胁。然而,为了确保个人信息的安全,你可以采取一些预防措施。例如,留意银行账户和信用卡的动态,确保没有异常交易。另外,定期查看个人信用报告,以确保没有未经授权的贷款或其他信用活动。如果你发现任何可疑情况,应立即与当地警方或相关机构联系,以便及时采取措施保护自己的权益。同时,也要保持警惕,避免再次成为类似诈骗的受害者。
刘江律师 刘江律师
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我有个朋友是农村的,自己买了社保的,她问了很几个部门,都说没有独生子女费,这个合理吗
这肯定不合理噻,既然买了社保,就应该享受独生子女费。你让你朋友带上独生子女证、身份证、户口本、社保卡等相关材料,去当地的卫计委或者社区问问,看到底是咋回事。如果他们还是不给解决,你就让你朋友向上级部门投诉,或者打市长热线也行。
刘江律师 刘江律师
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重庆渝北离婚案件好的律师推荐
你好我这边了解一下具体情况
郭长敏律师 郭长敏律师
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签了半年合同 现在跑了一个月左右 不想跑了 公司收我违约金 这合理吗
您好:这是否合理取决于您签订的合同中的具体条款。如果合同中明确规定了在未履行完半年合同的情况下提前解除合同需要按照剩余月份每月一千支付违约金,并且该条款不存在显失公平、违反法律法规等无效情形,那么公司按照合同约定收取违约金可能是合理的。但如果合同中没有明确约定或者约定不清晰,或者违约金的数额过高,明显超出了公司可能遭受的损失,那么这种收取方式可能就不太合理。您可以仔细查看合同条款,并可以与公司协商,或者寻求法律援助,判断公司的行为是否合法合理。
代海侠律师 代海侠律师
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不允许退休。我该怎么办?
可以退休。办理退休需要身份证和个人档案以及单位证明。报到证主要作用是:到接收单位报到的凭证;落实工作关系和编制的功能;证明持证毕业生是纳入国家统一招生计划的学生,具有证明身份的功能;迁移和落实户口的功能;迁移和落实人事档案;人才服务机构存档的证明;保护和维护普通高校毕业生权益的功能;就业通知书是存入个人档案的必备材料。毕业生毕业学校凭法律依据:《毕业生就业报到证》办理档案转递、户口迁移手续;用人单位以《毕业生就业报到证》为依据,办理接收毕业生有关事宜;公安机关凭《毕业生就业报到证》办理落户事宜;人才交流部门凭《毕业生就业报到证》办理人事代理。
我在拼多多买了一部二手手机,我发现有很多问题要求退款,只愿意退款118,说每天都有折扣,我不同意
消费者在遇到退款问题时,可以选择和商家进行协商处理,协商不成,可以报消费者协会调解处理,调解不成的,可以向相关人民法院提起诉讼处理。
刑事罚款,法院怎么还对我强制执行
你好,民事判决所确定的义务已经履行完毕的,申请人不能再申请强制执行。这种情况下,被执行人要向执行法院提交义务已经履行的证明或者证据,法院审查确定后,会裁定不予执行。
我签了一份培训合同,想退款,他们要求扣除20%的违约金。怎样才能挽回这个?
培训退款的规定如下:1、如果培训机构按合同约定履行的,一般不承担退款的责任;2、如果培训机构不履行培训合同的内容的,接受培训的一方可要求其承担退款、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。法律依据:培训退款的规定如下:1、如果培训机构按合同约定履行的,一般不承担退款的责任;2、如果培训机构不履行培训合同的内容的,接受培训的一方可要求其承担退款、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。法律依据:《民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。第五百七十九条当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息,或者不履行其他金钱债务的,对方可以请求其支付。第五百八十三条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。
强制执行几天开始逮捕拘留
一、强制执行几天开始抓人拘留1、强制执行几天开始抓人拘留要根据案件的实际情况来决定,以下;(1)强制执行时,如果法院发现败诉方,也就是被执行人有拒不履行判决的行为,就可以司法拘留,拘留期限不超过15天;(2)如果没有发现被执行人有拒不履行判决的行为,则一般不会发生拘留,只要继续配合完成执行就可以。2、法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。二、申请立案执行应当准备什么材料申请立案执行,应当准备以下材料:1、申请执行书应当记明,申请执行人及被申请执行人的基本身份情况、组织机构代码信息表,申请执行的事项和理由,被执行人拒不履行义务的事实,需要执行标的物的名称、数量及所在地,被执行人基本情况和可供执行的财产状况。对申请执行书所载明事项,应提交相关书面证明材料;2、据以申请执行的仲裁机构的裁决、调解文书正本一份、副本两份,申请执行人及被申请执行人身份证明、组织机构代码信息表。