劳动合同法关于解除劳动合同的规定有什么

相关知识推荐

• 劳动合同法的主体是什么
  劳动合同法的主要内容如下：《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商

  通辽律师

  人看过
  

  402人咨询过

  去咨询

• 辞职解除劳动合同有哪些手续

  在解除劳动合同时，用人单位要出具解除劳动合同的证明，在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

  劳动法

  人看过
  
• 劳动仲裁 申请解除劳动合同
  解除劳动合同后是可以申请仲裁的，但是应当在解除劳动合同后一年内提出申请

  驻马店律师

  人看过
  

  303人咨询过

  去咨询

• 解除劳动合同要书面的依据吗

  解除劳动合同是要以书面形式进行的，《劳动合同法》规定：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明

  合同法

  人看过
  
• 劳动合同法试用期内离职
  您好，根据?劳动合同法》第39条规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合

  黄山律师

  人看过
  

  383人咨询过

  去咨询
• 你好，我想咨询一下解除劳动合同法
  劳动者解除劳动合同的需要提前30日告知单位，在试用期内提前3日告知；单位解除劳动合同的，也需要提前3

  荆州律师

  人看过
  

  420人咨询过

  去咨询
• 请问劳动合同法试用期的期限有规定吗
  你好，有规定的，根据劳动合同期限长短对试用期有不同的规定。

  张煜律师

  人看过
  

  8189人咨询过

  去咨询
• 转岗不同意离职可以赔偿吗？
  按劳动合同和单位制度处理，先协商解决

  株洲律师

  人看过
  

  226人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 去门诊治疗尿结石花了一万多元，不合法报销吗？
  可以详询医保部门

  榆林律师

  人看过
  

  391人咨询过

  去咨询

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 没有劳动合同，如果老板不给最低工资，他该怎么办？
  您好，建议申请劳动仲裁

  自贡律师

  人看过
• 是的，签劳动合同，提前离职。签订劳动合同，我们公司合同，不写
  签订劳动合同需要提前30天打辞职。劳动者辞职，一般需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳

  株洲律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 干了五天工作没有给工资 合法吗
  不合法。根据法律规定，只要提供了劳动，用人单位就应支付工资。如未支付，劳动者可申请调解或仲裁，甚至向

  无锡法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 喝酒导致半年不能劳动 请喝酒有责任吗
  请喝酒是否有责任需结合具体情况判断。一般来说，饮酒者本人承担主要责任，但如果饮酒场所或者公共场所，因

  佛山法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 我手机被长期医保自动扣费五个月每月127.9我申请他们只返最
  关于超出期限的医保自动扣费，能否申请返还，这通常取决于相关医保政策和服务协议。一般情况下，超出规定期

  盐城法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 五十周岁已交农村养老保险，现在有用人单位交职工社保划不划算
  划算。农村养老保险与职工社保可合并，提高退休待遇。但需注意社保缴纳规定，避免重复缴费。若单位缴费比例

  龙岩法律问答顾问律师

  人看过