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法律会不会保护劳动者的休息权

法律会不会保护劳动者的休息权

劳动纠纷 2022-09-05 人浏览
石健伟律师

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上海镇平律师事务所

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法律会保护劳动者的休息权。法律规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。并且在以下节日期间，应当依法安排劳动者休假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节，以及法律、法规规定的其他休假节日。

法律依据

《劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条
企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
第四十条
用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
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