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你好，我想咨询一下重大交通事故的赔偿吗？

交通事故 2020-04-05 16:23 人浏览

共4位律师解答

依据《工伤保险条例》的有关规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。条例规定，职工有六种情形之一，应认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
所以综上可以看出，所谓的工伤并不一定要求在办公场所因为工作的原因而遭受的损害才能认定为工伤，如果符合工伤保险条例的规定，在上下班途中发生的车祸也可以算作工伤进行有关的工伤保险赔偿。

法律快车咨询顾问

2020-04-05 16:03

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交通事故赔偿还须准备相关的资料：

1. 证明原、被告主体资格的证据。主要包括身份证、户口簿或者是营业执照等身份证明资料。另外，还需肇事车辆、受损车辆的所有人、实际支配人、驾驶人的证明及相关关系的证明。

2.交通事故证明具有诉讼及代理资格的证据。主要包括授权委托书、律师执业证件等一般性的诉讼材料。

3. 证明双方当事人发生交通事故及其他证明诉讼请求的证据。主要包括：交通事故的责任认定书、交通事故赔偿调解书或调解终结事故等证明材料；法医鉴定材料、交通事故伤残评定书或伤残重新评定书；人身受损的，提交医院出具的疾病证明书、出院证明书、转院证明书。医疗费发票、伤者误工工资证明、护理人员的工资证明、残疾用具价格证明、供养人的基本情况证明、交通费住宿费发票等；财务受损的，提交财务损失评估报告，维修发票；提供诉讼请求中具体请求金额的计算方法和清单。

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2020-04-05 16:12

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特别重大事故，是指造成特别重大人身伤亡或者巨大经济损失以及性质特别严重、产生重大影响的事故。　　
一、特大事故发生单位在事故发生后，必须做到：　　
1、立即将所发生特大事故的情况，报告上级归口管理部门和所在地地方人民政府，并报告所在地省、自治区、直辖市人民政府和国务院归口管理部门。　　
2、在二十四小时内写出事故报告，报本条一项所例部门。　　
3、涉及军民两方面的特大事故，特大事故发生单位在事故发生后，必须立及将所发生特大事故情况报告当地警备司令部或最高军事机关，并应当在二十四小时内写出事故报告，报上述单位。　　
二、特大事故报告应当包括以下内容：　　
1、事故发生的时间、地点、单位;　　
2、事故的简要经过、伤亡人数，直接经济损失的初步估计;　　
3、事故发生原因的初步判断;　　
4、事故发生后采取的措施及事故控制情况;　　
三、事故报告单位　　特大事故发生后，按照事故发生单位的隶属关系，由省、自治区、直辖市人民政府或者国务院归口管理部门组织成立特大事故调查组，负责事故的调查工作。　　
四、特大事故调查组的职责如下：　　
1、查明事故发生的原因、人员伤亡及财产损失情况;　　
2、查事故的性质和责任;　　
3、提出事故处理及防止类似事故再发生所应采取措施的建议;　　
4、提出对事故责任者的处理建议;　　
5、检查控制事故的应急措施是否得当和落实;　　
6、写出事故调查报告;　　
7、特大事故调查组有权向事故发生单位、有关部门及有关人员了解事故的有关情况并索取有关资历料，任何单位和个人不得拒绝。　　
8、任何单位和个人不得阻、干涉事故调查的正常工作。　　
9、特大事故调查组写出事故调查报告后，应报送组织调查的部门。经组织调查的部门同意，调查工作即结束。　　
五、违反本规定有下例行为之一者，特大事故调查组可建成议有关部门或者单位对有关人员给予行政处罚;构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：　　
1、对已发生的特大事故隐瞒不报、谎报合者故意拖延报告期限的;　　
2、故意破坏事故现场的;　　
3、阻碍干涉调查工作正常进行的;　　
4、无正当理由，拒绝接受特大事故调查组询问或者拒绝提供与事故有关的情况和资料的。

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2020-04-05 16:23

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出了交通事故要赔偿什么费用？
1、医疗费：
根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。
2
、误工费：
根据受害人的误工时间和收入状况确定。
误工时间：

(1)根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

(2)受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
收入状况：

(1)受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

(2)受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。

(3)受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资算。
3
、护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
收入状况：

(1)护理人员有收入的，参照误工费的规定计算。

(2)护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
护理人数：
护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
护理期限：

(1)护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。

(2)受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。

4、交通费：
根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。

5、住院伙食补助费：
可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

6、营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

7、残疾赔偿金：
根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

8、残疾辅助器具：
按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。

9、丧葬费：
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

10、被扶养人生活费：
根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。

(1)被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁;

(2)被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

11、死亡赔偿金：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

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2020-04-05 16:14

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