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企业资产由银行抵押拍卖，拍卖公告由收购方安排原企业员工，解除员工与原企业的劳动 合同后，询问原企业是否向员工赔偿。

银行 2020-05-05 20:49 人浏览

共3位律师解答

1、要看是以何种方式解除劳动合同，如果是劳动者自己提出解除劳动合同的，则用人单位可以不支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金。如果是用人单位无故解雇劳动者的，则应支付劳动者违法解除劳动合同的经济补偿金。该经济补偿金是依据中华人民共和国劳动合同法第47条的规定，以劳动者在该单位的工作年限计发，每满一上计发一个月工资，不满六个月的，则计发半个月工资。
2、劳动者或者用人单位解除劳动合同的，则最先提出解除劳动合同的一方必须提前三十天通知（劳动者解除的话最好以书面形式），如果没有做到提前三十天，则仍可按照中华人民共和国劳动合同法第47条的规定，由未通知方支付另一方经济补偿金，该经济补偿金是劳动者离职当年一个月的平均工资。

平台法律顾问团队
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2020-05-05 20:35

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要看你们之间的合同约定，详情可电话联系

法律快车咨询顾问

2020-05-05 20:42

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必须注意一点就是工作年限是否连续计算问题

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2020-05-05 20:49

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