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制衣厂工作，一切正常辞职需提早一个月，不给离职，因自离（丢掉五月份薪水，无端延发四月份薪水），各种各样对于

综合法律 2020-05-08 10:09 人浏览
共3位律师解答
  • 如果是自离（也就是矿工几天），请到公司办理完离职手续。
    如果办理了离职手续，还不给发工资：
    1.先和公司协商。不行的话就投诉最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
    最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
    2.可以到当地人力资源网站进行投诉，也可以到市长信箱什么的。
    3.到当地劳动局进行投诉。
    最好呢还是和公司协商一致，实在不行再用法律捍卫
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
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    2020-05-08 09:58

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  • 就劳动合同解除可以协商，该通知通知，该赔偿赔偿。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-05-08 10:02

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  • 一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-05-08 10:09

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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