-
劳动者在正常履行劳动合同后，用人单位应当给劳动者相应的工资
-
劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。 申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。
-
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。 
平台杭州律师团官方响应时间平均2分钟内 咨询我
相关知识推荐
-
试用期离职不给开工资怎么处理
试用期，是公司考察员工的时候，也是员工适应公司的时候。所以试用期辞职也是比较简单的。想必很多人想要了
辞职人看过
-
公司说不离职不给开工资《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用
黄山律师
人看过
160人咨询过
去咨询 -
公司不开离职证明违法吗？
公司不开离职证明违法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，用人单位不开离职证明的，由劳动
劳动法人看过
-
单位不发最后一个月工资，离职员工怎么办
过完春节，有不少劳动者开始想跳槽，找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者，如果单
工资新知人看过
-
企业辞人不给工资反指职工离职
核心内容：不仅被企业无故辞退，还被要求写自动离职书的职工汪先生，无奈来到海淀区劳动争议调解中心求助。
解雇辞退人看过
-
公司不给工资我离职后还是不给劳动者在正常履行劳动合同后，用人单位应当给劳动者相应的工资，当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话
淄博律师
人看过
149人咨询过
去咨询 -
企业不复工可以辞职吗
企业不复工，员工可以辞职。员工可以与企业协商一致辞职，也可以提前三十日向企业发出书面的辞职通知来辞职。如果员工在试用期的
劳动法人看过
-
后来辞职不公司不同意，公司现在要求我们自动离职，不离职而且不用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局
鞍山律师
人看过
424人咨询过
去咨询 -
我已离职一个月 公司不给开工资 现在公司说不合格 必须发份新拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可
邢台律师
人看过
407人咨询过
去咨询 -
离职不给开工资你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以
李晓航律师
人看过
124732人咨询过
去咨询 -
离职不开工资您好，向劳动监察部门投诉
龙宇涛律师
人看过
182479人咨询过
去咨询 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
离职不同意走时不开工资可以申请劳动仲裁维权。
薛建强律师
人看过 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
离职不给开工资你好，可以向当地劳动监察部门反映的。
陈爱洲律师
人看过 -
杭州新分享你的贷款买车签了合同，会有风险吗？可能要承担担保责任
温州法律问答顾问律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
物业突然打电话收取四年前的物业费，这四年没有收到支付通知你可以去小区物业询问落实
湖州法律问答顾问律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
如何签订房屋租赁合同，把大写写成小写签订租房合同需要注意以下几点：1、要求房东出具房产证原件以及房东本人身份证，各复印一份，经核实无假后
金华法律问答顾问律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
合同无效后承担的什么责任合同无效的责任承担原则包括：1、合同被认定无效后，合同自始没有法律约束力；2、合同被认定无效后，并不
舟山法律问答顾问律师
人看过 -
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
