请问律师。 我和公司签订了三次劳动合同。 现在公司在合同期限内终止劳动合同，一年支付一个月的经济补偿金是合理的还是双倍的赔偿金
劳动纠纷
2020-09-07 09:10
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共3位律师解答
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根据《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。 -
如果是违法解约是按双倍，主要看解约原因
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你好，是按照过去12个月的，至于一倍还是二倍得根据具体情况。建议加我微信或者电话咨询。
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