你好！律师，我是员工。在职期间查出乳腺癌，就要请假去看医生做手术，术后再做放疗化疗。时间长了，单位就得让你自动离职，没有工资。现在经济压力太大，不想离开。长假过后还能留在单位继续工作吗？单位在此期间无权自行辞退吗？是否也应该给予一定的经济援助？缓解经济压力？你好！律师，我是员工。在职期间查出乳腺癌，就要请假去看医生做手术，术后再做放疗化疗。时间长了，单位就得让你自动离职，没有工资。现在经济压力太大，不想离开。长假过后还能留在单位继续工作吗？单位在此期间无
劳动纠纷
2021-11-16 05:16
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与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁决书后，对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
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主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金，经济补偿金是用人单位解除劳动合同时，给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
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《劳动合同法》第46条规定，多种情形下解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。其中，因合同到期解除劳动合同的经济补偿，分为4种情形：一是合同到期时，用人单位打算续订劳动合同，劳动者不同意续订的
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你好，我丈夫在单位工作已经三年多了，因为前一段时间脑梗死，治第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以
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我在公司上班，还在试用期，工作压力大，导致生病，医生建议，不具体情况具体分析，例如，试用期离职公司不发工资怎么办?当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时，可以
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员工刚入职两个月，就说卵巢囊肿，需要动手术，入职前员工就知道如果其不能提供正常的劳动。可以适当安排其他人代替其岗位。再给予一定的医疗期后。如果其还不能正常工作。
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我小姨在一间工厂上班有十几年了，今年六月底查出癌症，就请假了您好！医院期间可以休养且有工资 ，要有医院诊断证明，她这种情况，医疗期间一般为24个月。医疗期间满，
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