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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第三十条 被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后,应当在五日内将答辩书副本送达申请人。 仲裁委逾期交给申请人的被申请人的答辩书应负什么责任?

仲裁 2018-09-18 09:02 人浏览
共3位律师解答
  • 一裁终局制度是劳动争议经仲裁庭裁决后即行终结的制度。过去的劳动争议处理机制主要问题之一是劳动争议处理周期长,效率低,劳动者维权成本高。许多劳动者,往往因拖不起时间、打不起官司,使得合法权益难以得到有效维护。这个问题在社会上表现得比较突出。为了使劳动争议仲裁实现便捷高效,本法作出了有针对性的制度设计:一裁终局。一裁终局能让大量的劳动争议案件在仲裁阶段就得到解决,不用再拖延到诉讼阶段,能够有效地缩短劳动争议案件的处理时间,提高劳动争议仲裁效率,保护当事人双方的合法权益。  《劳动争议调解仲裁法》第四十七条 下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:  
    (一)追索劳动报酬、工伤医疗费经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;  
    (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
  • 劳动者可以携带生效的裁决书,用人单位的注册信息,组织机构代码,强制执行书向当地的人民法院申请强制执行。
    1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;
    2、执行费,对方承担(个别地区要求申请人先垫付执行费,执行后再返还给你);
    3、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产。
    所以申请强制执行的时候,申请人需要尽可能多的提供对方的银行账号或其他财产的信息,以供法院执行人员去尽快执行;
    4、需要申请人写一份强制执行申请书(法院有样本,到那抄写一份即可)、提供身份证复印件、裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
  • 劳动争议仲裁申请书 申请人:(姓名) 性别: 民族: 年龄: 身份证号码: 现住: 联系电话: 委托代理人:(姓名): 性别: 民族: 年龄: 工作单位: 职务: 现住: 联系电话: 被申请人: 法定代表人: 地址: 联系电话: 仲裁请求:
    1、
    2、
    3、 事实和理由:(包括证据和证据来源,证人姓名和住址等情况) 此致 劳动争议仲裁委员会 申请人:(签名或盖章) 年 月 日 附:申请书副本 份; 证据材料 份
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