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我是一家以加盟方式的广告分公司，想问一下，是独立核算的。法人代表有工资的吗？为公司员工买社保是多少钱怎么算法？最低工资标准包含什么？包含提成、奖金、加班费之类的吗？

劳动纠纷 2018-10-06 19:55 人浏览

共3位律师解答

法律规定公司必要给员工买社保，员工可以要求公司购买，不够买可以进行举报

法律快车咨询顾问

2018-10-06 19:41

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一般来说，单位不发奖金违反了劳动合同法，除非合同里明确了相关内容。
　　根据《劳动合同法》的第六十二条第三点，奖金是工资的一部分，是劳动者应得的待遇，向劳动者支付绩效奖金是用人单位的义务。
应该注意的是，奖金与其他方式的工资一样，是劳动者与用人单位通过劳动合同约定或由用人单位有关制度规定的。
　　如果劳动者与单位在劳动合同中约定了奖金，或者用人单位通过工资支付、绩效考评等制度规定了奖金的发放方式，而用人单位不支付，则违反了《劳动合同法》的规定，劳动者可以向用人单位索要。
如果用人单位没有与劳动者签定劳动合同，则劳动者可按照同工同酬的规定要求支付报酬，包括奖金。

平台法律顾问团队
官方

2018-10-06 19:44

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首先给你当地的社保局打电话进行劳动监察投诉；
其次，可以进行劳动仲裁，即社保局的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
再次，向法院提起诉讼，直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。

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2018-10-06 19:55

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