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辞职的老板三个月不结清工资，压两个月工资，不签劳动合同，怎么办？

劳动纠纷 2021-03-24 09:16 人浏览

共3位律师解答

劳动者应对欠薪的主要方法为：
一是通过工会与用人单位协商解决;
二是可以向劳动保障监察部门投诉举报，由其责令用人单位来解决;
三是有争议的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁、调解来解决;四是可以向人民法院提起诉讼;五是求助社会、媒体的力量。
如果农民工要申请劳动仲裁或诉讼的话，应提交与用人单位存在劳动关系的全部相关证据。
我国法律有明确的规定，在公司没有正当理由拖欠员工工资的情况下，员工可以依法解除劳动合同，提出辞职申请。

平台法律顾问团队
官方

2021-03-24 08:56

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无论何时解除劳动关系，辞工都应当支付工资。如果用人单位仍拒付工资，可以向当地劳动局申请仲裁，不仅追讨应付的工资，还可能主张应付金额的50%-100%赔偿金

法律快车咨询顾问

2021-03-24 09:04

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两个月没发工资，建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。

劳动纠纷律师团队
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2021-03-24 09:16

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