律师，你单位的员工在工作中违反劳动纪律，在班上玩手机游戏。职场领导人发现，两次提示工作期间不能做与工作无关的事情。当时，员工不仅不停地劝阻，还骂领导人，骂人的脏话不能容忍。对此，除了工作单位，工作期间

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