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请问律师,员工已辞职,当月不发工资合法吗?

劳动纠纷 2023-04-21 22:56 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,建议申请劳动仲裁
  • 你好,可以向劳动局投诉
  • 你好,可向劳动局投诉
  • 不合法,员工依然可以要求公司支付其当月应得的工资。
    根据劳动合同法的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,过了试用期,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
    劳动者享有符合法律规定的主动解除劳动合同,即主动辞职的权利,用人单位无权对劳动者依法享有的该权利进行限制或剥夺。
    工资是劳动者依法为公司提供了服务,公司应当支付的报酬,支付劳动者工资,是公司的法定义务,公司不得以任何理由或借口,克扣或无故拖欠劳动者的工资。
    综上,若劳动合同上写辞职就当自动离职,不发当月工资,违反法律规定,该约定无效,即便劳动者主动离职,公司依然应当支付其当月的工资,若公司不支付,劳动者可以提起劳动仲裁,要求公司支付。
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