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本人农民工，未签 合同，在河南老板拖欠工资两年了，只留下一张欠条，多次讨薪未果，电话也不接，

劳动纠纷 2018-10-30 15:29 人浏览

共3位律师解答

一般来说，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

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2018-10-30 15:17

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农民工被拖欠工资，首先还是要采取理智的方法处理，切勿暴力解决或者伤害自己的行为，农民工可以向各地劳动执法部门举报，由劳动部门的执法监察人员帮助协调解决。农民工被拖欠工资该怎么办？　　第
一、要冷静理智。　　《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题，已引起全社会的关注，受到中央的高度重视，国家有关部门正在采取相关解决措施，因此要保持冷静的心态，理智处事。　　第
二、要学会用法律维权。　　如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；　　也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；　　如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。　　总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。

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2018-10-30 15:22

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用人单位恶意欠薪，农民工怎样讨薪？农民工可以向当地劳动保障监察机构投诉举报或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。更多内容下面　　用人单位恶意欠薪，农民工怎样讨薪？　　在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：　　
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报；　　
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；　　
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

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2018-10-30 15:29

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