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公司想在合同期满前解雇我。我要求赔偿，钱以前兑现了。公司说只给我一个月的工资（我必须写辞呈。如果我不写辞呈，我会在公司坐一个月，然后我会自动离职。在此期间，公司要求我签署终止合同的通知

劳动纠纷 2022-03-01 13:20 人浏览

共3位律师解答

合同到期了，没有续签是可以随时离职的。《劳动合同法》第四十四条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；等等

平台特邀律师
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2022-03-01 13:06

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员工自动离职需要写离职通知，并且劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。自动离职是指劳动者不向用人单位打招呼，随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为

法律快车咨询顾问

2022-03-01 13:14

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一般来说，员工自动离职用人单位是不需要支付员工补偿金的。如果用人单位存在拖欠工资、拖欠社保、强迫劳动等违法行为，员工可以单方解除劳动关系并要求经济补偿。

劳动纠纷律师团队
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2022-03-01 13:20

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