您好，我们在工作的第一个月按500元工资。据说我们工作半年后会归还。这合理吗
劳动纠纷
2022-04-01 09:42
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向当地的劳动局投诉
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可以申请劳动仲裁
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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徐州律师
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我打工他们第一个月有压金一千，说干满半年不干了给退，我现在不你说的情况是不合理的，应该维护你的权益
西安律师
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就是我在之前的幼儿园干的第一个月压了1000块钱工资，现在半你好，你如果有证据是可以的。
周金芳律师
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妹妹在酒店上班，压了500块钱，然后发工资的时候又额外压了半你好，可以辞职。
定西律师
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