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如果我每天按时上下班,但不能满足领导的需要,我能得到补偿吗?

劳动纠纷 2022-05-07 11:03 人浏览
共3位律师解答
  • 如果用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当支付劳动者加班工资。获得补助。安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬
  • 能补偿,用人单位加班超过劳动法规定,劳动者可以即时离职,并要求经济补偿金。根据《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时
  • 需要补偿的;有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
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