问答详情

我于7月10日加入公司。公司于8月31日与我签订了劳动合同。合同期限为一年,但试用期为9月1日至10月31日。这合法吗?总的来说,试用期已经超过3个月,一年的合同能否规定2个月的试用期?

劳动纠纷 2022-07-04 06:35 人浏览
共3位律师解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中