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你好，我想咨询一下。我在一家今年刚开业的模具加工厂工作。现在我一个人做。我太累了。现在我不想做了。我告诉了老板，并提前答应了。当我结算工资时，我欠下并扣除我的工资。我以前没有签过劳动合同。我现在该怎么办？老板，我能要求双倍的薪水和报酬吗？我还没有辞职。我只是想问问发生这种事的可能性！！

劳动纠纷 2022-08-28 22:20 人浏览

共3位律师解答

劳动者在劳动合同期内是允许辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

平台特邀律师
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2022-08-28 21:55

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企业复工之后，如安排员工在家工作，由于劳资双方建立了劳动关系，劳动者对用人单位存在人格从属性、人身依附性，劳动者应服从用工管理。同时，企业不需要发放双倍工资，但企业需要支付正常工资

劳动纠纷律师团队
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2022-08-28 22:03

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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。

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2022-08-28 22:20

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