暑假工工资按百分之七十算合理吗
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你好，得看合同是怎么约定的
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你好，可以协商解决
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您好，看您与对方是如何约定的
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暑假工是属于劳动者，暑假工工作待遇的最低标准也就是各地出台的劳动者最低工资标准，它是因地而异的，不同发达程度的城市其劳动者工资最低标准也是不同的。但不得低于最低小时标准。
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