问答详情

公司规定,不参加团建的员工需要缴交罚款200元;未出席重要会议的员工罚款100元,是否违反相关法律,可以上诉?

企业法律顾问 2022-11-16 14:33 人浏览
共3位律师解答
  • 建议遵守公司的规章制度
  • 可以去劳动监察大队投诉处理或者申请劳动仲裁
  • 如果用人单位违反集体合同,侵犯劳动者的合法劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;如果因履行集体合同发生争议,可以协商解决,协商不成的,则工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十五条
    集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。

    第五十六条
    用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台北京律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中